MASIVO RESPALDO A MARCHA REGIONAL DOCENTE CONTRA SLEP Y MINEDUC. ADEMÁS ENVIARON CONTRAPROPUESTA PARA SER ANALIZADA Y PONER FIN AL MOVIMIENTO. 100 PROFESORES DE PUERTO NATALES LLEGARON A NUESTRA CIUDAD.

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Con la presencia de profesores de Punta Arenas, Puerto Natales y Porvenir se realizo una multitudinaria marcha por diversas calles del centro de la ciudad, como medida de presión a las autoridades por la falta de recursos para contar con un aumento de sueldo y donde las autoridades cerraron para este año entregar esa oportunidad. mientras tanto, y por intermedio de un comunicado de prensa el COLEGIO DE PROFESORES informó que enviaron una contrapropuesta y que no están cerrados a llegar a un acuerdo.

A la Comunidad Educativa y a la Opinión Pública:

Luego de un proceso de análisis riguroso de la propuesta presentada por el Servicio Local
de Educación Pública (SLEP) Magallanes, las/los Docentes de la Región, han acordado
formular y remitir una contrapropuesta que permita destrabar el actual conflicto y
avanzar hacia una solución equitativa y sostenible en materia de reajuste salarial.


Debido a la presión de las/los Profesores movilizados el Empleador ha manifestado una
mayor disposición a flexibilizar su postura, lo que abre un espacio de diálogo que
consideramos imprescindible para alcanzar acuerdos que garanticen condiciones laborales
justas para el Profesorado. No obstante, es fundamental que dicho esfuerzo se traduzca
en acciones concretas y en una respuesta oportuna a las legítimas demandas del Gremio
Docente.


En este contexto, mantenemos la movilización hasta que la contrapropuesta sea analizada
y respondida por SLEP Magallanes a la brevedad. La continuidad de este proceso
dependerá de la voluntad y compromiso real del Empleador de construir soluciones que
beneficien a los Docentes y, por ende, a toda la comunidad educativa.


Exigimos a las Autoridades Nacionales de Educación a hacerse presentes en la Región
como garantes de este proceso de negociación.


Reiteramos nuestro compromiso con la Educación Pública de calidad, basada en el respeto
a los derechos de sus trabajadores y trabajadoras. Confiamos en que el diálogo y la
negociación permitan arribar a una solución satisfactoria en beneficio de toda la
comunidad educativa.